
人力资源亮点工程
人力资源亮点工程
课程旨在帮助受训学员厘清人力资源管理中的亮点工程的重要性,明确人力资源管理中的亮点工程,掌握人力资源管理亮点工程项目的规划、设计与落地实施、过程监控及复盘评估的方法和技巧,最终能根据组织战略与业务需求定制人力资源的亮点工程,助推组织的业绩发展。
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深度解码-打造紧贴业务、服务战略的培训规划
深度解码-打造紧贴业务、服务战略的培训规划
课程将深厚学习理论与实践紧密结合,理念清晰、方法简洁,操作高效;从专业及实战双角度切入,融合丰富的方法、工具、案例,通过深度分享、开放研讨、精要练习等多种教学方式,力求使学员同时达到对专业的深度理解、对实战的深度把握,最终带来深刻、持久的收获。前程无忧培训
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构建人才驱动型组织——人才盘点与梯队建设
构建人才驱动型组织——人才盘点与梯队建设
对于企业而言,业务的快速发展和滞后的人才培养已经形成了显著的矛盾,如何从战略高度出发,进行科学、高效的人才盘点、人才培养工作,通过系统规划建设完善的企业人才梯队已经成为绝大多数企业面临的普遍问题。如何进行核心人才的培养及人才梯队建设,持续为企业带来“人才红利”。 本课程从人才梯队建设与企业发展的关系着手,提出人才梯队建设的最佳实践——基于领导力模型的人才梯队建设。帮助企业建立个性化、针对性的后备人才培养发展体系,解决企业未来发展的人才储备和培养问题。
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基于人才盘点的年度人才管理规划设计
基于人才盘点的年度人才管理规划设计
人才管理(Talent management)工作在企业中被重视程度越来越高,很多企业也在年底工作中会进行专项的人才管理年度规划。 本课程从实操角度,结合近几年的项目经验,为学员系统讲解年度人才管理规划的内容构成及分析方式,便于在实践过程中很好掌握相关工具、方法。 本次课程针对人才盘点技术和工具进行相关讲解。
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招聘痛点全攻略全面版
招聘痛点全攻略全面版
"你想招人快吗? 你想选才准吗? 你想招聘省心、省钱、效能高吗? 那就让我们共同打开数据化招聘运营的大门,抓准企业业务发展述求,抓住老板寻才的心,抓紧用人部门的手,抓牢招聘团队伙伴的魂。 “快、新、准”数据化招聘运营,企业招聘痛点全攻略进阶版! “快”,招聘全流程管控,助你可持续提升招聘效能,实践后1月即见效! “新”,数据化运营招聘工作四法,助你招聘安心、舒心、开心,拿来即可用! “准”,小班带教、定制模块、引导式互动教练法,助你提升事半功倍! 这不仅是16个实用招聘新理念工作技巧的深化,更是“术与道”专业系统化认知方法的从心建立。 你想获得招聘实战效能背书吗? 你想走上职业生涯进阶快车道吗? 从今开始,解决企业招聘痛点,成就你的快意职业生涯。 特别获得:招聘数据化分析模型工具,提升面试精准度! "
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