专业人力资源工作者的困惑

在员工招聘和人才评价时需要使用测评工具作为辅助手段,您是否遇到以下问题:
- 身边缺少科学的、实效的心理学测验,难以快速地、真实地了解评估对象的认识、情绪、意志特征与人格特质
- 市面上充斥着批量开发、没有经过实践检验、适用范围宽泛的测评工具,让您疑虑重重?
- 测评机构为您提供的是多个独立测验的生硬组合,不仅无法做到整体评估、联合解释,而且受测时间长、操作成本高
- 测评报告内容单薄、界面凌乱、言辞空洞模糊,对您的工作实务帮助不大
- 测评机构没有权威的测评中心和资深的测评专家,对报告的解读缺乏专业指导

合作伙伴

为了解除您的困惑,给您的工作带来便利,前程无忧放眼大中华文化圈,与日本最大的人力资源服务提供商RMS合作,进行知识共享和业务联合,从专业度和应用模式两个方面推进测评技术的发展。

自主研发团队

前程无忧整合测评行业优势资源,组建专业队伍,汲取招聘、培训等业务的服务理念和成功经验,联合外部团队进行合作研发,也应市场需求进行独立研发,以促进公司人力资源服务体系的完备性。

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